尽管留学生群体经历各异，面临的挑战也不同，但无论他们身处何方，对祖国文化的认同感以及作为“有根之人”的身份认同，是他们在国际舞台上立足的坚实基础。
上海市留学人员之家，一个承载着百年留学报国历史的场所，近期成功举办了超过30场的“海归π”系列活动，场场爆满，甚至吸引了上海市欧美同学会会员专程从周边城市前来参加。该活动最初的目标是“周均一场”，但如今已迅速发展成为上海海归群体中备受认可的热门文化品牌。一支由上海市欧美同学会会员自发组成的“统筹官”团队，正以其热忱和专业，在这片土地上书写着新时代海归群体的成长新篇章。
上海市留学人员之家致力于成为“团结之家、奋斗之家、温暖之家”，这一目标在2025年底愈发明确。为了提升平台的活跃度和公众认知度，并更精准地服务广大留学人员，上海市欧美同学会将此作为重点考量方向，由此催生了“海归π”这一项目。
“起初我们仅将2026年的目标设定为‘周均一场’，旨在稳步提高留学人员之家的使用率，完全没有预料到会获得如此高的关注度。”“海归π”相关负责人表示。品牌名称经过反复斟酌，最终选定“π”。此举取自数学概念中“无限不循环”的寓意，既象征着海归群体探索世界的特质，也寓意着同学会生生不息、不断创新的发展态势。由此衍生的品牌口号“跨界破界、成长无界”也在海归群体中广泛传扬。
2026年，“海归π”全年计划推出超过50场高质量活动，内容覆盖创业赋能、职场进阶、国际形势、科技前沿以及人文雅集五大主题。这些活动旨在全面满足海归群体在职业发展、精神文化等方面的需求，兼顾了现实发展目标与精神文化追求。
“海归活动，海归自己来办”是“海归π”的核心创新之处，即“统筹官”制度。2025年12月初，活动统筹官的申请通道向上海市欧美同学会会员开放。入选者需要敏锐捕捉海归群体的兴趣点，邀请行业顶尖人才和专家学者担任主讲嘉宾，并独立策划和组织8至10场，每场规模约50人的主题活动。2026年1月底，首批通过评审选拔的会员正式上岗。他们既是活动策划者，也是深度参与者，有效盘活了同学会内部资源，激发了强大的内在驱动力。
统筹官刘德军总结了“海归π”的四大核心优势：一是内容丰富多元，兼顾行业深度洞察与人文精神滋养；二是活动品质卓越，嘉宾阵容和策划水平均属一流；三是主题紧跟时代脉搏，契合海归群体的责任感以及国家发展方向；四是受众匹配度高，参与者的认知水平与活动内容高度契合。
活动现场。 上海市欧美同学会供图
不同统筹官在行动上各有侧重：拥有30余年媒体从业经验的汪莉，在组织活动之余，还积极向新参与者介绍留学人员之家的历史渊源，试图通过个人影响力带动更多人参与。她还提出了“以老带新”的模式，以发掘未来的统筹力量，吸引更多会员投身活动策划。年轻统筹官江栋则认为，“海归π”不仅传播前沿知识和行业动态，更重要的是以“难而正确”的价值导向感染着每一位听众。
上海市欧美同学会留美分会副会长陆生鼓励未来的统筹官：“在这里，你可以将自己热爱的事业转化为大家共同的热爱。有了同学会的平台支持，校友的鼎力相助，以及学长的倾听分享，尽情释放你的想法和才华，将是一件非常幸福的事情。”随着活动影响力和覆盖范围的不断扩大，“海归π”正积极招募更多会员加入统筹官的行列，共同丰富活动生态。
参与热情的持续高涨，反映出海归群体对文化根源的深切渴望。在一场关于“两岸故宫百年纪念大展赏析”的讲座中，兼具中西文化视野的留学人员通过对历史的解读，加深了对文化的认同，为未来在对外交流中讲好中国故事、扮演民间使者角色奠定了基础。活动结束后，不少参与者相约前往四川中路探访国宝储存旧址，将文化共鸣从活动现场延伸至城市肌理。在导演郑君里和演员赵丹的老电影主题讲座结束后，几位曾在洛杉矶、纽约学习电影的年轻会员仍驻足与嘉宾交流，请教职业发展方向和行业经验。
跨越代际的精神连接，使得“海归π”成为一个“有根有魂”的文化载体。正如一位会员所言：“每一代留学生都有不同的经历和挑战，但无论走多远，认同祖国的文化，成为一个‘有根’的人，是在世界上立足的根本。”思想的引领并非生硬的说教，而是在平等分享与交流中自然而然地产生。
复旦大学国际关系与公共事务学院教授沈逸指出，过去“学成归国，报效祖国”的核心在于将国外先进经验带回国内。然而，如今中国在许多领域已处于世界领先地位，当代海归更需要在快速发展的国内环境中找准自身定位。
“海归π”的独特价值在于搭建了一座桥梁：它连接了资源供给与实际需求，让社会与海归群体能够相互了解真实情况，为海归落地发展和融入本土提供了有力支持。
从上海市留学人员之家出发，“海归π”正逐步成为海归群体名副其实的思想策源地、职业发展加速器和生活归属地。一场活动的结束仅是短暂的下午，但要让成百上千的海归愿意持续“回家”，依靠的正是“海归π”如同“π”一般永不停止的探索、陪伴与共同成长。
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